如何改善20%设计师的稀缺性?
设计师的创造力在22到30岁之间集中爆发,然后是对好东西的尊重,否则他们就会衰落。所以,成功取决于过去的八年。一点也不危言耸听。尽管如此,这个行业80%
的人对室内设计还是一窍不通,出于各种原因,他们选择了转行。只剩下20% 了。这20%
的人怎样才能改善他们的稀缺性,这样他们就可以享受其背后的尊严——-1-设计能力 +
集成,这样产业就可以不断跨越国界,环境也在不断变化,我们不能从零开始学习一切。面对新的领域和新的物种,设计师最好花些时间了解这些流行行业的背景、趋势、市场需求和其他信息,并结合他们的设计技能来建立一些新的设计意识,这样你就拥有了一种“认知优势”,这是你的一种罕见的体现——2-设计能力
+
同情心是从他人的角度思考的能力,甚至是在他人之前深思熟虑的能力。也许你遇到过一个客户,他的生活质量或经验比你现在的客户要好。“租户”帮助“业主”规划自己的生活是正常的,“业主”帮助“富人”推销自己的经历也是正常的。创造条件提前了解这种生活(而不是拥有它)将比站在你这边的人跑得更快。如果你没钱住酒店,你可以免费参观。如果你没钱去酒吧,你可以留下来喝一晚上啤酒。如果你没有资源来检查房地产,你可以作为客户买一套房子。有很多方法可以体验。最重要的是,是否要投资这个
-3设计能力 +
设计感许多设计师总是认为他们的设计是非常前沿和美丽的,但这是你自己的观点。好的设计就是要创造策略,推动事情向前发展。换句话说,好的设计总是创造一个新的解决方案,这个方案是可销售的,也是人性化的。你不能让自己沉浸在自己的设计中。最高层次的设计不是为了看起来好看,而是为了获得最好的体验!当我们将一些核心竞争力模块化时,我们发现具有迁移能力的自我修养不仅能使我们受益,而且能使我们即使在环境变化之后也能应对新的变化。模块组合的“设计能力”越多,它们自身的稀缺性指数就越高。修身养性的低层次能力不是一件短期的事情,只要方向不偏离,并且坚持不懈,你最终会成为你想成为的人。